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    社会责任管理

          我们关注投资者、政府、员工、客户、合作伙伴、相关团体、社区与媒体、环境等利益相关方诉求,坚持"善用资源、服务建设"的核心理念,将"创新、绩效、和?#22330;?#36131;任"作为核心价值观。

         我们在发展中注重科技创新与管理创新的有机结合,追求市场、环?#22330;?#31038;会的协调共赢,我们坚持与竞争者和?#22330;?#19982;自然和?#22330;?#19982;员工和?#22330;?#19982;社会和谐,并将社会责任理念最终落实在市场绩效、科技创新、节能?#32321;!?#21592;工关爱、企业公民五个方面的履责实践之中....[详情点击]

          2010年我们成立了社会责任工作领导小组,作为推动社会责任工作的最高领导机构,负责指导、组织、促进社会责任工作开展。我们还设立社会责任与节能?#32321;?办公室,作为此项工作的日常?#24179;?#21327;调管理部门。集团总部各部室从各自职能角度协助组织和?#24179;?#31038;会责任工作,各重要成员企业均成立或指定了负责部门?#26696;?#36131; 人,具体?#24179;?#26412;企?#26723;?#31038;会责任工作....

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    沟通是加强理解、建立信任的最好方式,我们积极采取多?#20013;?#24335;,努力和各利益相关方保持良好的沟通和联系,传递责任文化理念,倾听利益相关方意见和建议,我们珍视利益相关方的反馈...[详情点击]

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